Catalogue du centre de ressources sur la non-violence
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Titre : |
Choisir la Paix : Un choix, une prise de conscience, une libération intérieure |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Christine MARSAN |
Editeur : |
Paris : InterEditions |
Année de publication : |
2012 |
Importance : |
248 |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-7296-1110-1 |
Catégories : |
200 Culture de la non-violence:271 Communication et relation
|
Mots-clés : |
développement personnel |
Résumé : |
Cet ouvrage montre comment atteindre la liberté intérieure qui donne la force d'être en paix, avec soi et avec les autres. Page après page, il nous amène à comprendre le chemin qu'a accompli la paix dans la conscience humaine, à prendre conscience des obstacles et des conditionnements qui se dressent entre nous et nos désirs de paix et à savoir comment leur faire face. Il nous apprend à nous libérer du poids de nos freins intérieurs, ces peurs et ces émotions qu'il est possible d'apprivoiser. |
Choisir la Paix : Un choix, une prise de conscience, une libération intérieure [texte imprimé] / Christine MARSAN . - Paris : InterEditions, 2012 . - 248. ISBN : 978-2-7296-1110-1
Catégories : |
200 Culture de la non-violence:271 Communication et relation
|
Mots-clés : |
développement personnel |
Résumé : |
Cet ouvrage montre comment atteindre la liberté intérieure qui donne la force d'être en paix, avec soi et avec les autres. Page après page, il nous amène à comprendre le chemin qu'a accompli la paix dans la conscience humaine, à prendre conscience des obstacles et des conditionnements qui se dressent entre nous et nos désirs de paix et à savoir comment leur faire face. Il nous apprend à nous libérer du poids de nos freins intérieurs, ces peurs et ces émotions qu'il est possible d'apprivoiser. |
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Réservation
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Exemplaires (1)
|
2938 | 271 MAR | Livre | Espace ressources documentaires | Adulte | Chèque de caution annuel de 50 € Disponible |

Titre : |
Gérer les conflits : de personnes, de management, d'organisation |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Christine MARSAN |
Editeur : |
Paris : Dunod |
Année de publication : |
2005 |
Importance : |
231 |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-10-006725-1 |
Catégories : |
200 Culture de la non-violence:270 Gestion des conflits
|
Mots-clés : |
exemple |
Résumé : |
Cet ouvrage offre un panorama très complet des différents types de conflits : interpersonnels, intergroupes, multiculturels, relatifs aux changements, organisationnels. Illustré de nombreux exemples, cet ouvrage apporte aux managers et aux professionnels des relations humaines un éclairage pluridisciplinaire pour une gestion intelligente des conflits. |
Gérer les conflits : de personnes, de management, d'organisation [texte imprimé] / Christine MARSAN . - Paris : Dunod, 2005 . - 231. ISBN : 978-2-10-006725-1
Catégories : |
200 Culture de la non-violence:270 Gestion des conflits
|
Mots-clés : |
exemple |
Résumé : |
Cet ouvrage offre un panorama très complet des différents types de conflits : interpersonnels, intergroupes, multiculturels, relatifs aux changements, organisationnels. Illustré de nombreux exemples, cet ouvrage apporte aux managers et aux professionnels des relations humaines un éclairage pluridisciplinaire pour une gestion intelligente des conflits. |
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Exemplaires

Titre : |
Violences en entreprise : Comment s'en sortir ? |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Christine MARSAN |
Editeur : |
Bruxelles : De Boeck |
Année de publication : |
2006 |
Collection : |
New management |
Importance : |
346 |
ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-8041-5014-3 |
Catégories : |
100 Violences:169 Violences et travail
|
Mots-clés : |
travail harcèlement non-dit crise sociale résolution des conflits |
Résumé : |
A partir de plus de 90 interviews de chercheurs, praticiens, victimes de violences et consultants, l'auteur apporte diverses grilles d'interprétation et de résolution des phénomènes de violences en entreprise pour faciliter la compréhension et la gestion quotidienne de ce phénomène complexe. Son approche pluridisciplinaire des situations violentes conduit le lecteur à se forger sa propre opinion et à trouver les clés de résolution qui lui correspondent. |
Violences en entreprise : Comment s'en sortir ? [texte imprimé] / Christine MARSAN . - Bruxelles : De Boeck, 2006 . - 346. - ( New management) . ISBN : 978-2-8041-5014-3
Catégories : |
100 Violences:169 Violences et travail
|
Mots-clés : |
travail harcèlement non-dit crise sociale résolution des conflits |
Résumé : |
A partir de plus de 90 interviews de chercheurs, praticiens, victimes de violences et consultants, l'auteur apporte diverses grilles d'interprétation et de résolution des phénomènes de violences en entreprise pour faciliter la compréhension et la gestion quotidienne de ce phénomène complexe. Son approche pluridisciplinaire des situations violentes conduit le lecteur à se forger sa propre opinion et à trouver les clés de résolution qui lui correspondent. |
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Réservation
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Exemplaires (1)
|
1935 | 169 MAR | Livre | Espace ressources documentaires | Adulte | Chèque de caution annuel de 50 € Disponible |